عـودة للخلف   منتديات الرس اكس بي > منتديات الرس اكس بي > المنتدى العام والمواضيع المتنوعة
التسجيل الأسئلة الشائعة التقويم تعليم الأقسام كمقروءة


المنتدى العام والمواضيع المتنوعة الموضوعات العامة والمناقشات والحوارات الهادفة، والتي لا علاقة لها بأقسام المنتدى الأخرى.

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع طريقة العرض
قديم(ـة) 16-09-2011, 04:56 PM   #1
عضو بارز
 
تاريخ التسجيل: Dec 2008
المشاركات: 454
قوة التقييم: 0
عاشق السحاب is on a distinguished road
قريباً..تقاعد الموظفين في سن .......

لتجديد دمائها بمنح الفرصة للكوادر الشابة،قررت جهات حكومية حصر أسماء الموظفين الذين سيحالون إلى التقاعد النظامي خلال العام 1433 وهم من مواليد 1373.
من جانبها أكدت وزارة التربية والتعليم أن على الرؤساء المباشرين في الإدارات الرفع بجميع الموظفين المولودين في عام 1373 وإيقافهم عن العمل بعد تاريخ 1/7/ 1432، وذلك بحسب تاريخ بلوغ سن الـ 60 حسب تاريخ الميلاد المحدد في بطاقة الأحوال إذا كان محدداً.
وشددت التعليمات على أن يكون الرئيس المباشر في الجهة مسؤولاً عن عدم الرفع لمن يبلغ السن النظامية من منسوبي جهته.
واتخذت إدارات التربية والتعليم إجراءات مشددة على جميع المعلمين والموظفين والمستخدمين والعمال بتزويد إدارة شؤون الموظفين بإرفاق صورة واضحة ومكبرة من بطاقة الأحوال المدنية، ودفتر العائلة، وطلبت إرفاق بيان الخدمة الصادر من قبل وزارة الخدمة المدنية أو من أي جهة إن وجد.
وألزمت بتقديم تعهد بعدم وجود خدمة سابقة أو إرفاق ما يثبت الخدمة، وطالبت بتسريع الإجراء لقيام وزارة الخدمة المدنية بإنجاز معاملات الموظفين المتقاعدين في أسرع وقتٍ ممكن في موعد لا يتجاوز 4/12/1432 للتمكين من إصدار قراراتهم وإنهاء إجراءاتهم قبل موعد إحالتهم للتقاعد النظامي.
في حين كشف محافظ المؤسسة العامة للتقاعد محمد الخراشي في وقت سابقٍ عن دراسة لبحث رفع سن التقاعد إلى سن 65عاماً، موضحاً أن الدراسات تشير إلى ارتفاع أعداد المتقاعدين بعد عام 2020.
وأفاد أن المؤسسة استثمرت بليوني ريال في سوق الأسهم السعودية، معلناً استمرار هذا النهج المعتمد على حال السوق الواعدة على حد قوله.
وأوضح أن 47 في المئة من قيمة استثمارات المؤسسة خارج المملكة، و53 في المئة منها استثمارات محلية، مؤكداً في الوقت ذاته أن المؤسسة تسعى بشكل كبير إلى مضاعفة الاستثمارات الداخلية حيث تتوافر فرص كثيرة.
وأكد أن النظام الجديد للتقاعد يضمن معالجة جملة من المواضيع التي رصدتها المؤسسة، سواء من خلال وسائل الإعلام أو ما يستجد من متغيرات في مجالات استفادة المتقاعدين أو أسرهم من بعدهم، أو ما تم ملاحظته من المؤسسة أو المستفيدين من الأنظمة، لافتاً إلى أن من بين المواضيع التي يعالجها النظام، حقوق المستفيدين في حال وفاة الأب والأم في آن واحد، وحقوق المستفيدين من أبناء الموظفة السعودية المتزوجة من غير سعودي، وحقوق المرأة المستفيدة حين زواجها، وحقوق المستفيدين عـــندما يتم قطع نصيب أحدهم، مع معالجة نصيب الابن عند بلوغه سن الـ 21 عاماً مع إعطاء مرونة أكثر لمعالجة بعض الأحكام من خلال اللوائح التنفيذية للنظام.

__________________
عاشق السحاب غير متصل   الرد باقتباس

 
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً: 1 (0 من الأعضاء و 1 من الزوار)
 
أدوات الموضوع
طريقة العرض

قوانين المشاركة
لا يمكنك إضافة مواضيع
لا يمكنك إضافة ردود
لا يمكنك إضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

رمز [IMG] متاح
رموز HTML مغلق
Trackbacks are متاح
Pingbacks are متاح
Refbacks are متاح



الساعة الآن +3: 09:10 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc.
SEO by vBSEO 3.6.0 ©2011, Crawlability, Inc.
هذا المنتدى يستخدم منتجات بلص

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19