عـودة للخلف   منتديات الرس اكس بي > منتديات الرس اكس بي > المواضيع المنقولة وأخبار الصحف والوطن
التسجيل الأسئلة الشائعة التقويم تعليم الأقسام كمقروءة


المواضيع المنقولة وأخبار الصحف والوطن المواضيع المنقولة من الانترنت وأخبار الصحف اليومية و الوطن.

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع طريقة العرض
قديم(ـة) 07-04-2012, 08:32 AM   #1
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Feb 2009
المشاركات: 156
قوة التقييم: 0
المتعلم is on a distinguished road
إندونيسيا أرسلت شروطها للموافقة على إرسال خادماتها للسعودية

تشترط شهادة حسن سيرة وسلوك للكفيل وصور لأفراد الأسرة!
الرياض -حصلت صحيفتنا على النسخة المقترحة من عقد العمالة المنزلية الإندويسية بقسميها الرجالي والنسائي، والمقدمة من الحكومة الإندونيسية لنظيرتها السعودية، والتي تتضمن عدداً من البنود التي يتوجب على صاحب العمل الإقرار بها والتقيد فيها وعدم مخالفتها، وأهم هذه البنود هو أن يقوم الطرف الأول "صاحب العمل" بدفع راتب العامل والعاملة نهاية كل شهر في حسابه أو نقداً إذا لم يوجد له حساب بنكي، كما أنه لا يجوز للطرف الأول مطالبة الطرف الثاني بتأدية عمل يختلف عن مهام المهنة، مع منحه يوم راحة في المنزل كل ستة أيام عمل أو إبقاءه في عمله مقابل الأجر 50 ريالاً لليوم الواحد، كما يجب إعطاء الطرف الثاني "العامل" فرصة كافية للراحة والنوم أقلها 8 ساعات في اليوم والليلة، مع التشديد على أن لا يتم فصل العاملة عن زوجها أو العكس بالمسكن إذا كانا يعملان لدى كفيل واحد، مع دفع جميع المصاريف المتعلقة باستقدام الطرف الثاني إلى المملكة ومصروفات عودته إلى بلاده بعد انتهاء مدة العقد، وهذه المصاريف تشمل قيمة تذاكر الطائرة، جواز السفر، الكشف الطبي، الإقامة، تأشيرة الخروج، واستقبال ومرافقة الطرف الثاني عن قدومه وعند مغادرته من وإلى المطار. وتتضمن الاشتراطات الإندونيسية على الطرف الأول إتاحة الفرصة للطرف الثاني لإجراء الاتصالات والمراسلة، ولا يحق لصاحب العمل رقابة الرسائل المستلمة والمرسلة للطرف الثاني. وتتضمن البنود التأكيد على أن يقوم صاحب العمل بمعاملة الطرف الثاني معاملة حسنة وبالحكمة تمشياً مع التعاليم الإسلامية، مع تحمله مسؤولية تصرفه أو تصرف أحد أفراد عائلته بما ينتج عنه إصابة الطرف الثاني بعاهة جسدية أو أضرار معنوية وما يترتب عليه من إجراءات قانونية حسب النظام المتبع. ويشير العقد المقترح إلى أنه لا يجوز لصاحب العمل نقل كفالة الطرف الثاني إلا بموافقته خطياً وكذلك موافقة السلطات المختصة بالمملكة وعمل عقد جديد باسم صاحب العمل الجديد بواسطة مكتب استقدام أهلي وتصديقه من السفارة الإندونيسية، مع إثبات مخالصة نهائية بتصفية جميع حقوق الطرف الثاني من قبل الطرف الأول "صاحب العمل" ويتضمن العقد المقترح تمكين العاملة والعامل الإندونيسي من مرافقة صاحب العمل عند انتقاله من محل إقامته داخل وخارج المملكة أو سفره لقضاء إجازة خارج المملكة، مع موافقتهم خطياً وإبلاغ السفارة بذلك من خلال مكتب استقدام أهلي. كما يشير العقد إلى أنه إذا عانى الطرف الثاني من أي مرض، فعلى الكفيل تقديم الرعاية الصحية مع تحمل تكاليف العلاج وعدم تكليفه بأي عمل حتى يتم شفاؤه، مع دفع راتب الشهر الأول كاملاً و75 في المائة من الراتب للشهرين خلال إجازته المرضية، مع عدم ترحيل الطرف الثاني في حالة مرضه، وإبلاغ السفارة بالوفاة وكذلك إنهاء إجراءاته سواء بالدفن بالمملكة أو ترحيله على نفقة الكفيل. أما في حالة رغبة الطرف الأول في ترحيل الطرف الثاني إلى بلاده بعد مضي فترة تسعين يوماً من وصوله (فترة تجربة) وقبل انتهاء فترة العقد ودون سبب من الطرف الثاني فعلى الطرف الأول تحمل قيمة تذكرة الطائرة ودفع رواتب الطرف الثاني عن مدة عمله، بالإضافة إلى دفع تعويض ما يعادل ثلاثة شهور للطرف الثاني وعمل مخالصة، أما في حالة رغبة الطرف الثاني العودة لبلاده قبل انتهاء مدة العقد (وبعد فترة التجربة) ودون سبب من الطرف الأول فعلى الطرف الثاني تحمل قيمة تذكرة الطائرة ودفع تعويض للطرف الأول ما يعادل رواتب ثلاثة شهور وعمل إقرار ومخالصة نهائية. وشدد العقد على القيام بالأعمال بشكل جيد مع عدم الهروب من مكان العمل وذلك بالنسبة للعامل أو العاملة. فيما يسري العقد لمدة سنتين اعتباراً من وصول الطرف الثاني للمملكة وقبل انتهاء مدة العقد بشهرين يقوم كلا الطرفين بإبلاغ الطرف الآخر عن رغبته بالتجديد من عدمه، مع استحقاقه راتب شهر عن السنتين تدفع له في نهاية فترة العقد. كما يتضمن العقد الجديد أن يقوم الطرف الأول "صاحب العمل" بتزويد مكتب الاستقدام الأهلي بمستندات دفع الرواتب، والرد على جميع الاستفسارات المتعلقة بوضع الطرف الثاني، ولا يجوز للطرف الأول ترحيل الطرف الثاني إلا بعد عمل مخالصة نهائية. أما فيما يخص توقيع العقد فيتم تسجيل عقد العمل لدى السفارة الإندونيسية بعد توقيع الطرف الأول ومكتب الاستقدام الأهلي أمام مسؤول السفارة ليتم التوقيع لاحقاً من قبل الطرف الثاني وشركة العمالة الإندونيسية، بعدها يصدق من قبل الهيئة الوطنية لتوظيف وحماية العمالة الإندونيسية. فيما تضمن العقد نماذج إقرار موقعة من صاحب العمل، يتم فيها إيضاح عنوان وكروكي لمنزل الكفيل، مع معرفة نوع المسكن ومساحته وعدد الأدوار، وكذلك إقرار بعدد أفراد الأسرة مع تسجيل الحالة الصحية، وصورة لجميع أفراد الأسرة، وخطاب تعريف العمل والدخل الشهري، مع إرفاق شهادة حسن سيرة وسلوك صادر من الأدلة الجنائيةوشرطة المنطقة، مع التعهد بعدم المعاملة بالعنف وانتهاك حقوق الإنسان، كما يتم إقرار باعتراف بدور سفارة الجمهورية الإندونيسية.
__________________
تم حذف كافة تواقيع الأعضاء من قبل إدارة الرس اكس بي ونامل منكم مراجعة قوانين المنتدى قبل إعادة بناء توقيعك وشكراً
المتعلم غير متصل   الرد باقتباس

 
قديم(ـة) 07-04-2012, 09:32 AM   #2
مشرف المنتدى التعليمي
 
صورة صرير القلم الرمزية
 
تاريخ التسجيل: Sep 2003
البلد: في قلوب المحبين
المشاركات: 11,166
قوة التقييم: 27
صرير القلم has a spectacular aura aboutصرير القلم has a spectacular aura about
الله يعين عليهن
ولولا الحاجة لما تم استقدامهن

شكرا لك

كن كرأس الشجرة.. بعيد عن أوساخ الدواب....
-.-.-.-.-،-.-.-.-.-.-.-.-.-.-،-.-



ًالاعاقة لا تمنع من العطاء . .*

__________________

Twitter
@sultanalhumud
صرير القلم غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 09:47 AM   #3
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Dec 2003
المشاركات: 106
قوة التقييم: 0
ابو عرادة is on a distinguished road
بهذا العقد الطرف الاول هو العامل لدى الطرف الثاني مع دفع الراتب والالتزامات المالية للطرف الثاني .. مع انها شروط تعجيزية وبنفس الوقت استخبارتية بكل جدارة ...
ربما يتم المافقة عليها
__________________
تم حذف كافة تواقيع الأعضاء من قبل إدارة الرس اكس بي ونامل منكم مراجعة قوانين المنتدى قبل إعادة بناء توقيعك وشكراً
ابو عرادة غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 09:16 PM   #4
عضو بارز
 
تاريخ التسجيل: May 2007
البلد: بلاد الله
المشاركات: 465
قوة التقييم: 0
المثالي is on a distinguished road
( فيما تضمن العقد نماذج إقرار موقعة من صاحب العمل، يتم فيها إيضاح عنوان وكروكي لمنزل الكفيل، مع معرفة نوع المسكن ومساحته وعدد الأدوار، وكذلك إقرار بعدد أفراد الأسرة مع تسجيل الحالة الصحية، وصورة لجميع أفراد الأسرة، وخطاب تعريف العمل والدخل الشهري، مع إرفاق شهادة حسن سيرة وسلوك صادر من الأدلة الجنائيةوشرطة المنطقة، ) هالشروط صدق والا ينكتون . من الأحمق اللي يبي يوافق على هالشروط .
__________________
تم حذف كافة تواقيع الأعضاء من قبل إدارة الرس اكس بي ونامل منكم مراجعة قوانين المنتدى قبل إعادة بناء توقيعك وشكراً
المثالي غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 09:20 PM   #5
Banned
 
تاريخ التسجيل: Aug 2010
البلد: في المدى والريح
المشاركات: 4,596
قوة التقييم: 0
روح is on a distinguished road
تجلس عندهم اجل..
احس اني ابجيب عروس..؟
روح غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 09:30 PM   #6
عضو بارز
 
تاريخ التسجيل: Oct 2011
المشاركات: 377
قوة التقييم: 0
موية ورد is on a distinguished road
هههههههههههه شي مضحكككككككككك

مايبونا نعطيهن الجنسيه ونزوجهن عيالنا بعد ? هذا اللي ناقص


شوفو يا وزاره الفلس العطل قصدي العمل شلون يأمنون لمواطنينهم

طيب حنا من قبيلنا اذا هجت?

المفروض السعوديه تجبر وزارة العمل الأندنوسيه على دفع راتب لسعودي اللي هاجه شغالته خلال سنتين
والله ماتشوف شغاله تهج

لان من جاكرتا يحذرونهن مايهجن واي وحده تهج يشنقونه او يسجنونه
لان السفارة الاندنوسيه هي اللي تتحمل نتيجه الهروب للخادمه

مابحطونن بدال هالمتجنس يخلونن اخرشهم خرش
وخلي بالدرجه الأولى مصلحة صاحب العمل مع المحافظه والألتزام التام بحقوق الخادمه
موية ورد غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 11:17 PM   #7
عضو بارز
 
صورة Kit kat الرمزية
 
تاريخ التسجيل: Jul 2009
المشاركات: 361
قوة التقييم: 0
Kit kat is on a distinguished road
صدق انهم آخذين مقلب بأنفسهم
Kit kat غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 11:32 PM   #8
عضو بارز
 
تاريخ التسجيل: Oct 2008
المشاركات: 414
قوة التقييم: 0
mar7 is on a distinguished road
لا ويتشرطون بعد
وش عليه ابفهم بس وش عليه
من زينهن اخييييس جنسيه
سحارات نصابات

الشرهه مب عليهم.. على الي يبيهن ومتسك بهن
__________________
سبحان الله وبحمده ... سبحان الله العظيم ..
mar7 غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 07-04-2012, 11:47 PM   #9
عضو مبدع
 
تاريخ التسجيل: Aug 2011
البلد: الرس
المشاركات: 1,307
قوة التقييم: 0
كسرة بسكوت is on a distinguished road
م ن حقهم بس المفروض السعودي يكون له حقوق في العقد مثل عدم ظرب الاطفال والسحر ويكون فيه شروط عليها اذا اشتكى طفل العائله منها يخصم من الراتب لازم تعرف ان الاطفال مالهم ذنب ولازم يكون فيه حمايه للشغاله من عنف العائله مثلا يكون فيه رقم خاص للشكوي بكذا ماراح تنتقم من الاطفال اذا تعرضت للمعامله سيئه من العائله
كسرة بسكوت غير متصل   الرد باقتباس
قديم(ـة) 08-04-2012, 01:23 AM   #10
عضو مبدع
 
تاريخ التسجيل: Mar 2008
البلد: السعودية
المشاركات: 1,649
قوة التقييم: 0
كبررررررياء is on a distinguished road
هههههههههههههههههههههههههه على أساس اننا متعطلين من غيرهن ..
__________________
"اللهم اجعل حياتي زيادة لي في كل خير، واجعل موتي راحة لي من كل شر"

((بحفظ الرحمن 24 / 2 / 1434 ))
كبررررررياء غير متصل   الرد باقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً: 1 (0 من الأعضاء و 1 من الزوار)
 
أدوات الموضوع
طريقة العرض

قوانين المشاركة
لا يمكنك إضافة مواضيع
لا يمكنك إضافة ردود
لا يمكنك إضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

رمز [IMG] متاح
رموز HTML مغلق
Trackbacks are متاح
Pingbacks are متاح
Refbacks are متاح



الساعة الآن +3: 06:48 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc.
SEO by vBSEO 3.6.0 ©2011, Crawlability, Inc.
هذا المنتدى يستخدم منتجات بلص

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19